Les partenaires Diversidays sont des entreprises privées ou publiques, mais également des institutions qui mènent avec nous des actions concrètes pour une croissance inclusive et donc plus forte. Ils cherchent avec nous des talents issus de toutes les diversités : sociale, culturelle, de genre, d’âge, de handicap. Ils partagent notre objectif : augmenter l’impact des leaders qui rendent le monde plus cohérent avec sa diversité, grâce à l’innovation, sur l’ensemble du territoire. Ils veulent permettre à une nouvelle génération de talents et d’entrepreneurs d’émerger. Ils nous soutiennent au niveau local, régional et national. Venez changer la donne avec nous !
Concrètement, que font nos partenaires ?
“Diversidays rassemble un nombre d’énergies incroyables pour faire en sorte que notre société soit plus inclusive”. Eric Lemaire, directeur de la communication AXA France donne ses raisons de soutenir Diversidays.
“Avoir une société plus inclusive”. Marie Fontaine, Réputation & Influence Manager d’AXA France, parle des valeurs communes entre AXA et Diversidays.
“Dynamisme, espoir et pragmatisme”. Julien Villeret, directeur de la communication d’EDF, revient sur les raisons qui l’ont fait soutenir Diversidays.
“Inclusion, accessibilité et une conviction commune : tout ne se passe pas à Paris”. Anne-Sophie Le Bras, responsable des partenariats Google France, explique pourquoi Google soutient Diversidays.
“Une équipe qui a envie d’avancer et qui donne envie d’avancer”. Pascale Barillot, Directrice de la communication de Pôle emploi, s’associe à Romuald Chemineau-Gricourt, responsable de la Creative Factory de Pôle emploi, pour parler de leur engagement auprès de Diversidays.
“Connecter l’ensemble de son écosystème dans un monde qui est en train de se questionner, de chercher des solutions.” Saïd Hammouche, fondateur de Mozaïk RH, parle de son soutien envers Diversidays.
“Pour construire la France d’aujourd’hui et de demain, il faut de la diversité”. Merete Buljo, présidente fondatrice de Digital Ladies & Allies, parle des synergies avec Diversidays.
“Faire un gros booster de confiance pour des gens qu’on a besoin de connaître!” Jean Tuloup, co-fondateur de l’agence Punchie, les artisans du pitch, présente les raisons qui ont conduit Punchie à s’impliquer aux côtés de Diversidays.
“Diversidays est une initiative que nous soutenons en tant que partenaire national ! Oui, le numérique doit être une chance pour tous les demandeurs d’emploi en France.”
J’apporte tout mon soutien au programme DéClics Numériques. Pour avoir travaillé de nombreuses années dans le monde de la Tech, je sais au combien ce n’est pas un monde égalitaire. De trop nombreux talents manquent encore à l’appel…en particulier les femmes, mais également les talents de nos quartiers populaires et zones rurales
C’était un plaisir pour l’équipe Google Ateliers Numériques Occitanie. des coaches montpelliérains qui ont ADORÉ interagir avec les participants à la fois lors de la 1ere édition et également lors de la 2ème ! Merci pour ces actions motivantes pour tous !
“C’est important pour moi de soutenir Diversidays, car l’entrepreneuriat ne peut être réservé qu’à une seule catégorie de personne. On a besoin de gens qui ont connu des galères, qui viennent de divers horizons”
Je connais l’engagement de Diversidays pour faire du numérique un véritable accélérateur de diversité. Nous soutenons leurs dispositifs en faveur de l’emploi sur notre territoire avec la Région Occitanie. Merci pour la qualité de votre engagement et action !
J’ai tout de suite voulu inscrire Montpellier et Béziers sur la feuille de route de Diversidays ! DéClics Numériques a pu accompagner 77% de femmes dans l’Hérault avec un taux de satisfaction de 89%… 1/4 des bénéficiaires ont retrouvé un emploi ou une formation dans le numérique, 3 mois après le programme !
Le Groupe Pierre Fabre travaille avec Diversidays pour intégrer de nouveaux talents de la diversité dans les métiers numériques. Nous sommes fiers d’avoir pu animer des ateliers et mobiliser vingt collaborateurs/mentors dans leur programme